play_arrow

keyboard_arrow_right

Listeners:

Top listeners:

skip_previous skip_next
00:00 00:00
playlist_play chevron_left
volume_up
  • cover play_arrow

    radio SOMEȘ radio SOMEȘ - tradiție și folclor

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Poiana Stampei jud. Suceava

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Turulung jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Turt jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Terebesti jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Supur jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Socond jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Santau jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Racsa jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Orasu Nou jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Micula jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Lazuri jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Homoroade jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Camarzana jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Calinesti Oas jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Beltiug jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Agris jud. Satu Mare

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Municipiul Zalau jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Treznea jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Surduc jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Nusfalau jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Mesesenii de Jos jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Maeriste jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Horoatu Crasnei jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Galgau jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Crasna jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Agrij jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Buciumi jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Bobota jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Banisor jud. Salaj

  • cover play_arrow

    Calator prin Ardeal Comuna Sarmasu jud. Mures

General

Aproape 25% dintre locurile de muncă se vor schimba în următorii cinci ani. Ce rol ar putea juca inteligenţa artificială

today03/05/2023

Fundal

Piaţa muncii este pe cale să treacă prin schimbări majore în următorii ani, aproape un sfert din locurile de muncă urmând să se schimbe în următorii cinci ani, potrivit unui nou raport al Forumului Economic Mondial (WEF), relatează CNBC. Aproximativ 23% dintre locurile de muncă vor fi perturbate, a transmis WEF în raportul său „Viitorul locurilor de muncă”, unele fiind eliminate, iar altele create. În esenţă, WEF se aşteaptă să fie cu 14 milioane de locuri de muncă mai puţine în cinci ani, deoarece se estimează că 83 de milioane de posturi vor dispărea, în timp ce doar 69 de milioane vor apărea.  „În general, rata schimbării este destul de mare”, a spus Saadia Zahidi, director general la WEF, la CNBC, luni, la un summit al WEF de la Geneva, Elveţia. Concluziile raportului se bazează în mare parte pe un sondaj efectuat la 803 companii care angajează un total de 11,3 milioane de lucrători, în 45 de economii diferite din întreaga lume.  Tehnologia pare să fie unul dintre cei mai mari factori de pierdere a locurilor de muncă O gamă largă de factori vor juca un rol în această perturbare, potrivit WEF, de la dezvoltări tehnologice precum inteligenţa artificială până la schimbările climatice. Preocupările cu privire la schimbările tehnologice care au un impact negativ asupra locurilor de muncă au crescut, mai ales că instrumente de inteligenţă artificială generativă precum ChatGPT au intrat în curentul central, iar tehnologia pare să fie unul dintre cei mai mari factori de pierdere a locurilor de muncă, arată cercetarea. „Cele mai mari pierderi sunt de aşteptat în rolurile administrative şi în rolurile tradiţionale de securitate, producţie şi comerţ”, se arată în raport, menţionând că declinul rolurilor administrative în special va fi „condus în principal de digitalizare şi automatizare”.   Cu toate acestea, companiile chestionate nu văd schimbările tehnologice ca fiind negative în ansamblu. „Impactul majorităţii tehnologiilor asupra locurilor de muncă este de aşteptat să fie net pozitiv în următorii cinci ani. Analiza datelor mari, schimbările climatice şi tehnologiile de management al mediului, precum şi criptarea şi securitatea cibernetică sunt de aşteptat să fie cei mai mari factori de creştere a locurilor de muncă”, se mai arată în raport.

Scris de: Carmen Iancu

Comentarii Articole (0)

Lasa un comentariu